近年来,息烽县多措并举积极促进高校毕业生等青年群体就业创业,让更多优秀青年人才落户息烽、扎根息烽、共建息烽,在息烽这片红色热土上挥洒青春、乐业乐活。近日,记者走进息烽县人力资源和社会保障局,了解息烽县深入推进高校毕业生就业创业服务工作情况。
据了解,今年以来,息烽县针对高校毕业生就业需求,累计走访服务企业284家,征集高校毕业生留筑就业岗位4500余个,高校毕业生新增就业2800余人,其中新增就业往届高校毕业生 2441 人,应届高校毕业生 392人,省外就业987 人,省内就业 1846 人。
搭建桥梁 破除高校毕业生信息壁垒
(资料图片仅供参考)
拓展好岗位渠道就是打开人才引入的重要通道。息烽县创新岗位推介形式,提高效率。今年开展了 2023 年“人才日”系列活动暨“筑梦红色息烽,共创美好未来”直播带岗活动,共组织 68家企业参加,涉及新能源产业、教育行业、旅游服务业等多个行业,通过黔才汇“云揽才”平台、百姓就业小程序平台、百姓就业视频号直播间推送,提供上千个就业岗位供高校毕业生选择,线上直播浏览量达 70 万人次,在人才引进宣传方面起到了积极效果;同时,还通过收集县内 2019 及 2020 年高中毕业生考取高校信息,以上门、电话、微信、短信等方式开展走访摸排,摸清未就业高校毕业生的基本情况及求职意愿,建立未就业高校毕业摸排台账,促进高校毕业生在县内实现就业。
访企拓岗 拓宽高校毕业生就业渠道
企业是吸纳高校毕业生就业的重要渠道。今年以来,息烽县坚持深入实施企业稳岗、扩岗计划,不断拓宽毕业生就业渠道。聚焦重点企业,保障企业用工需求,累计走访服务企业284家并邀请参加人社公共招聘活动,提供岗位4500余个。对于部分就业困难的高校毕业生加强托底帮扶,适度开发公益性岗位安置并尽快帮助其就业,今年公益性岗位新增安置22人,累计在岗37人。
政校合作 联动高校毕业生服务通道
联动政校搭建就业供需平台,帮助县内未就业高校毕业生就业,吸引非息烽籍高校毕业生来息就业。2023 年以来,该县在县内组织开展春风行动等系列招聘活动 27场,县外组织企业参加贵州省 2023 年春季促就业攻坚行动暨贵阳贵安“筑人才·强省会”高校毕业生就业创业行动,到贵州财经大学、贵州大学等参加校园专场招聘活动7场,达成就业意向1500余人。同时,结合县企事业单位等情况,草拟并提请县委人才办印发《息烽县 2023 年高校毕业生留筑就业工作方案》文件,多次与高校围绕“深化校地合作、加大人才引育、助推高校学子就业创业”深入交流探讨,与贵州大学、贵州财经大学、贵州工商职业学院等多家院校建立深度融合发展关系,充分调动政府、行业、企业、高校优势,通过校企合作、订单培养等方式,畅通毕业生就业绿色渠道,为推动校地优势互补、互惠共赢、共同发展奠定基础。
息烽县人力资源和社会保障局党组成员、副局长穆光宇表示,高校毕业生作为就业重点群体是人事部门的重点服务对象,线上和线下的宣传,可以让高校毕业生了解相关政策,并针对其相关专业以及就业意愿,通过行业主管部门开展访企拓岗征集相应岗位,精准与各高校毕业生专业匹配,帮助其尽快就业。今后将持续聚焦高校毕业生留筑行动,真抓实干,认真开展“访企拓岗”,精准与各高校毕业生专业匹配,吸引更多高校毕业生来息就业创业。
来源:息烽县融媒体中心
记者:张青娇 肖秀芳